La Naturaleza del Coaching
Descripción: Se aborda la capacidad del coaching para lograr la transformación, ya sea individual o de un equipo de trabajo, dentro de una organización a partir del autoconocimiento, responsabilidad y toma de conciencia sobre el propio proceso de cambio, dirigido hacia las metas establecidas.
Objetivo:
Reconocer las principales habilidades que el coach debe desarrollar para vincularlas a los ámbitos personal, profesional y organizacional.
Palabras clave:
Coaching, coach, coachee, conciencia, autoconocimiento, coaching organizacional, transformación, cambio, responsabilidad
Autor(es):
Fernández Lapray, Laura Antonia
Colaboradores:
Fraire Benítez, Moisés Cenobio; Becerril Gutiérrez, Juan Luis; Campero Malo, Elisa; Claudio Vargas, Susana; Villanueva Gutiérrez, Leónides; Castillo Marín, Yadhyra S.; Vivanco Loyo, Pilar; Gómez Sánchez, Brenda; Baldo Romero, Gabriel Alfonso; Medina Carranza, José Antonio; Fuentes Reyes, Juan de Dios; Moncada Cortés, Fabiola; Ovando Vázquez, Isaura; Sánchez Olguín Rocío Azucena; Tapia Rangel, Edith
Entidad académica:
Facultad de Contaduría y Administración
Licenciatura:
Administración
Tipo de recurso:
Objeto de aprendizaje
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